Contrôleur Qualité H/F

Fiche de poste
CDI
Bourges
Updated 3 weeks ago

Contrôleur Qualité H/F

Rejoignez l’entreprise où chaque initiative compte.

Notre société familiale est spécialiste de la viande de bœuf et au service de la qualité depuis 50 ans. Puigrenier veille à la qualité de vie au travail de ses salariés et met au centre de sa stratégie l’innovation et le bien-être animal.

Nos viandes entièrement produites par notre entreprise, de l’abattage à l’élaboration, vous feront découvrir la qualité, la richesse et la noblesse du produit de notre territoire.

Poste

Vous réalisez des tests et des contrôles sur des matières premières et consommables, des en-cours de fabrication, des produits finis, dans le cadre de directives ou de protocoles d'analyse préétablis. Vous participez à l’amélioration continue des process, à la formation des opérateurs, au contrôle des PRP ainsi qu’aux rédactions des modes opératoires.

VOS MISSIONS ET OBJECTIFS ?

En tant que contrôleur(se) qualité vous assurez la préparation et l’organisation de votre activité selon le planning de travail. Vous serez amené à réaliser des tests sur les produits alimentaires tout au long de la chaine de production en analysant des prélèvements. Vous serez en charge d’apprécier les résultats de ces tests et de prendre des mesures correctrices si le cas est nécessaire. C’est à vous que reviendra la responsabilité d’entretenir, de contrôler et de nettoyer votre matériel de laboratoire.

Profil

Candidature ouverte, aux personnes en situation de handicap.

Vous bénéficiez d’un niveau BAC+2 dans le domaine de la qualité, en laboratoire, de l’hygiène, de la chimie, la biochimie ou de la biologie. Ceci idéalement complété avec une première expérience de 1 à 3 ans.

Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, communicante, persévérante et vous savez prendre des initiatives en gérant les aléas. Ce poste est fait pour vous !

HORAIRES

  • Travail en poste ou en journée.
  • Du lundi au vendredi et certains samedis matin.

REMUNERATION ET AVANTAGES

  • Rémunération selon expérience.
  • Complémentaire santé 100% employeur.
  • Prime d’intéressement et de participation.
  • 13ème mois.
  • Compte épargne-temps.
  • Comité d’entreprise.
  • Chèques vacances.
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